MODELO DE FORMACIÓN DEL PROFESIONAL DE ENFERMERÍA EN GESTION

  • Cristina Cepeda Sepulveda
  • Clara Inés Sánchez Franco

Abstract

Inicialmente se hace referencia a los factores del contexto social, económico y político que inciden en los sistemas de servicios de salud y de la importancia del desarrollo de la capacidad gerencial para el manejo de estas instituciones, con el fin de maximizar los recursos y alcanzar las transformaciones y cambios que se requieren, implementando procesos de gestión y de adaptación del sector al entorno.

Enfermería es el recurso humano facilitador y llamado a participar activamente en este proceso. Por lo tanto se requiere que su gestión trascienda su ámbito y enfrente los nuevos desafios.

Finalmente, se presenta un modelo de formación en gestión para el profesional de enfermería, que contribuya al desarrollo de su capacidad gerencial y de los sistemas de enfermería.

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Published
2014-04-09
How to Cite
Cepeda Sepulveda C., & Sánchez Franco C. I. (2014). MODELO DE FORMACIÓN DEL PROFESIONAL DE ENFERMERÍA EN GESTION. Investigación Y Educación En Enfermería, 11(2). Retrieved from https://revistas.udea.edu.co/index.php/iee/article/view/19111
Section
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