From human capital to social capital: relevance of doctoral training for the development of the nursing profession in Colombia

María Mercedes Arias Valencia; Clara Victoria Giraldo

doi:10.17533/udea.iee.2883

From human capital to social capital: relevance of doctoral training for the development of the nursing profession in Colombia

Authors

María Mercedes Arias Valencia Universidad de Antioquia
Clara Victoria Giraldo Universidad de Antioquia

DOI:

https://doi.org/10.17533/udea.iee.2883

Abstract

From human capital to social capital: relevance of doctoral training for the development of the nursing profession in Colombia

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Author Biographies

María Mercedes Arias Valencia, Universidad de Antioquia

Enfermera, Magíster y Doctora en Salud Pública, Docente-Investigadora en la Universidad de Antioquia y Coordinadora del grupo de investigación Políticas Sociales y Servicios de Salud y de la Comisión Doctoral de la Facultad de Enfermería.

Clara Victoria Giraldo, Universidad de Antioquia

Psicóloga, Magíster en Salud Colectiva y Ph.D en Sociología Médica, Docente-Investigadora Universidad de Antioquia, Coordinadora del Grupo de Investigación Salud de las Mujeres y miembro de la Comisión Doctoral de la Facultad de Enfermería.

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Published

2008-04-08

How to Cite

Arias Valencia, M. M., & Giraldo, C. V. (2008). From human capital to social capital: relevance of doctoral training for the development of the nursing profession in Colombia. Investigación Y Educación En Enfermería, 25(2). https://doi.org/10.17533/udea.iee.2883

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Issue

Vol. 25 No. 2 (2007)

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EDITORIAL

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