Evaluación de algunos indicadores de salud mental en trabajadores de la salud

Servicio Seccional de Salud de Antioquia; Instituto Metropolitano de Salud; Fundación Fulbright; Hospital Universitario San Vicente de Paul

doi:10.17533/udea.rfnsp.25347

Evaluación de algunos indicadores de salud mental en trabajadores de la salud

Autores/as

Servicio Seccional de Salud de Antioquia
Instituto Metropolitano de Salud
Fundación Fulbright
Hospital Universitario San Vicente de Paul

DOI:

https://doi.org/10.17533/udea.rfnsp.25347

Resumen

El trabajador de la salud como cualquier otro individuo puede tambien experimentar malestar y problemas a nivel de su salud, entendida ésta como la ausencia de enfermedad.

La vivencia de este bienestar no sólo está relacionado con las conductas y experiencias previas del individuo, sino que también se expresa a través de su comportamiento y las condiciones presentes.

|Resumen

= 161 veces | PDF

= 64 veces|

Descargas

Los datos de descargas todavía no están disponibles.

Descargas

Publicado

2015-12-16

Cómo citar

de Salud de Antioquia SS, de Salud IM, Fulbright F, San Vicente de Paul HU. Evaluación de algunos indicadores de salud mental en trabajadores de la salud. Rev. Fac. Nac. Salud Pública [Internet]. 16 de diciembre de 2015 [citado 22 de enero de 2025];10(2). Disponible en: https://revistas.udea.edu.co/index.php/fnsp/article/view/25347

Descargar cita

Número

Vol. 10 Núm. 2 (1987)

Sección

Investigación

Licencia

El autor o los autores conserva(n) los derechos morales y cede(n) los derechos patrimoniales que corresponderán a la Universidad de Antioquia, para publicarlo, distribuir copias electrónicas, incluirlas en servicios de indización, directorios o bases de datos nacionales e internacionales en Acceso Abierto, bajo la licencia Creative Commons Atribución-No Comercial-Compartir Igual 4.0 Internacional Comercial (CC BY-NC-SA) la cual permite a otros distribuir, remezclar, retocar y crear a partir de la obra de modo no comercial, siempre y cuando se dé crédito respectivo y licencien las nuevas creaciones bajo las mismas condiciones.