Capacidad laboral de las personas mayores de 50 años, en proceso de reintegración, adscritos a la Agencia para la Reincorporación y la Normalización

Palabras clave: personas mayores, condiciones de trabajo, derecho al trabajo, salud pública, reintegración, Agencia para la Reincorporación y la Normalización, Colombia

Resumen

Objetivo: Identificar los factores asociados a la capacidad laboral de las personas mayores de 50 años, excombatientes de los grupos al margen de la ley, adscritos a la Agencia para la Reincorporación y la Normalización. Metodología: Estudio observacional, analítico de fuente de información primaria, con 239 personas mayores en proceso de reintegración, encuestados en cinco lugares de Colombia. Se calculó la razón de prevalencia cruda y ajustada, mediante una regresión logística no condicional, con valor de p < 0,05, considerada una asociación estadísticamente significativa. Resultados: El 71,5 % de las personas mayores de 50 años se encuentran laborando, principalmente, en el sector informal. La dependencia funcional se asocia, aunque no de forma significativa, con ser hombre, soltero, no tener limitaciones para ver o moverse, y mostrar habilidades en la conducción de vehículos y el manejo de computadores. Presentaron mayor limitación en el campo  laboral los que tienen dificultades para hablar y un menor nivel educativo. Conclusión: La adaptación a la vida laboral de las personas mayores excombatientes de los grupos al margen de la ley puede facilitarse con la implementación de enfoques diferenciales, programas educativos formales e informales, el uso de ayudas ortopédicas, la generación de estrategias de acceso al empleo y estrategias saludables que promuevan su salud y atención a los efectos de la guerra.

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Biografía del autor/a

Carlos Robledo Marín, Fundación Opción Colombia

Director Ejecutivo Fundación Opción Colombia (FUNDACOL). Candidato a Doctor en Humanidades. Magíster en Desarrollo, especialista en Gerencia de la Protección Social, licenciado en Educación.

Doris Cardona Arango, Universidad CES

Docente Universidad CES. Doctora en Demografía, magíster en Epidemiología, magíster en Salud Pública, Administradora de Empresas.

Alejandra Segura Cardona, Universidad CES

Docente Universidad CES. Magíster en Epidemiología, psicóloga.

Douglas Lizcano Cardona, Universidad CES

Docente Universidad CES. Magíster en Epidemiología, gerente de Sistemas de Información en Salud.

Catalina Agudelo Cifuentes, Universidad CES

Docente Universidad CES. Estudiante de Doctorado en Epidemiología y Bioestadística, gerente de Sistemas de Información en Salud.

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Publicado
2019-10-03
Cómo citar
1.
Robledo Marín C, Cardona Arango D, Segura Cardona A, Lizcano Cardona D, Agudelo Cifuentes C. Capacidad laboral de las personas mayores de 50 años, en proceso de reintegración, adscritos a la Agencia para la Reincorporación y la Normalización. Rev. Fac. Nac. Salud Pública [Internet]. 3 de octubre de 2019 [citado 20 de septiembre de 2021];37(3):15-4. Disponible en: https://revistas.udea.edu.co/index.php/fnsp/article/view/328306
Sección
Salud de los trabajadores