Exploración sobre la inserción laboral de los intérpretes en el mercado peruano

Autores/as

  • Andrea Argandoña Jara Universidad Peruana de Ciencias Aplicadas
  • Zoila Ximena Martínez Morales Universidad Peruana de Ciencias Aplicadas
  • Dayana Camil Silupu Larronda Universidad Peruana de Ciencias Aplicadas

Palabras clave:

inserción laboral Perú, interpretación, mercado laboral, habilidades de inserción

Resumen


El contexto político de la Segunda Guerra Mundial (1939-1945), especialmente durante la recta final, se caracterizó por la necesidad de relaciones diplomáticas entre los países involucrados. Fue así que a partir de los juicios de Núremberg, la interpretación como actividad profesional empezó a emerger con fuerza. Desde entonces, el desarrollo de esta industria ha florecido de manera diferente alrededor del mundo. En el Perú, aún no se tiene información suficiente sobre esta actividad profesional per se. Por ello, el presente artículo tiene como objetivo explorar el proceso de inserción laboral de los intérpretes con formación universitaria en el mercado peruano. Los investigadores realizaron dieciocho entrevistas en donde se exploran los testimonios del ingreso al mundo laboral de intérpretes egresados de dos universidades: la Universidad Ricardo Palma (URP) y la Universidad Femenina del Sagrado Corazón (UNIFE). El estudio demostró que una inserción laboral exitosa en el mercado de la interpretación se consigue a través de la buena gestión de las habilidades blandas, como el uso efectivo de las redes de contactos, las habilidades técnicas y de gestión empresarial.

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Publicado

2017-11-30

Cómo citar

Argandoña Jara, A., Martínez Morales, Z. X., & Silupu Larronda, D. C. (2017). Exploración sobre la inserción laboral de los intérpretes en el mercado peruano. Mutatis Mutandis. Revista Latinoamericana De Traducción, 10(2), 74–101. Recuperado a partir de https://revistas.udea.edu.co/index.php/mutatismutandis/article/view/328374

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